Let’ s make work a better place – Das HR Event am Bodensee

26. April 2022 , 14:00 - 20:00

Kantine Konstanz (Neuwerk) , Konstanz (in Google Maps öffnen)

HINWEIS
Diese Veranstaltung hat bereits stattgefunden.

Mentale Belastungen und psychische Erkrankungen steigen rasant an und mit ihnen die durchschnittlichen Fehlzeiten und Fluktuationsraten. Gleichzeitig spitzt sich der Fachkräftemangel zu, längst schon leben wir in einem Arbeitnehmer-Markt. Tischkicker, Obstkorb und Bällebad reichen längst nicht mehr, um Fachkräfte (gesund) zu halten oder neue anzuziehen.

Das Humankapital und damit die HR-Funktion steht im Zentrum des langfristigen Erfolges eines Unternehmens. Aufgrund mangelnder Ressourcen sehen sich gerade KMU wachsenden Herausforderungen gegenüber, wie sie sich im “war of talents” gegen die Großen behaupten können.

Das Corporate Health Startup DearEmployee lädt in Kooperation mit cyberLAGO und dem Startup Netzwerk Bodensee zu diesem Event in.

Mit Experten wie Stefan Ries, Ex-CHRO SAP und Ana Cristina Grohnert, Ex-CHRO der Allianz & EY werden folgende Fragen diskutiert:

Wie können wir als KMU in der Bodenseeregion voneinander lernen? Wie können wir durch attraktive Arbeitsbedingungen unsere Talente in der Region halten und gemeinsam zum Magnet für Fachkräfte werden?

Und was können Sie in Ihrem Unternehmen aktiv tun, damit die Gesundheit, Motivation und Bindung Ihrer Beschäftigten gewährleistet ist?

Uhrzeit Programmablauf
Keynotes
  • Stefan Ries (Ex-CHRO SAP): In jedem KMU steckt ein HR Punk – warum HR Entscheidungen datenbasiert sein müssen
  • Ana Cristina Grohnert (Ex-CHRO Allianz & EY): Vielfalt als Schlüssel zum Erfolg im Mittelstand
Panel

In einer Panel Diskussion kommen HR-Verantwortliche aus KMU in der Region zu Wort und berichten von ihren persönlichen Erfahrungen, wie sie das Thema “Employee Wellbeing” angehen, um Beschäftigte gesund, leistungsfähig und im eigenen Unternehmen zu halten.

Workshops
  • Doch kein Obstkorb? Von Gesundheitsdaten zu smarten Taten
  • Arbeitgebermarke stärken? Wie Unternehmen Konfetti regnen lassen können